由《财富》(中文版)主办的第七届“财富CEO 峰会” 特别为世界500强的中国企业领导人、在华跨国公司CEO、最具影响力的商界领袖及具有发展潜力的企业代表举办的高端峰会。以其服务企业家的高规格和高品质,已成为世界500强企业家交流的重要平台。每届峰会有近300位知名企业家、学者齐聚一堂,本次活动将探讨全球经济的发展态势,共同探讨引领企业未来科学发展与融合方向。

财富CEO峰会执行主编、泛太平洋集团董事长刘持金在开幕致辞中列出了一组数字:2016年,A股中市值低于25亿的“MINI型”上市公司数量为0,2017年是122家,2018年数量超过了1000家。 [全文]

我们将进一步强化企业创新的主体地位,分配更多的创新资源到企业,引导更多的人才到企业,催动更多的项目落地太原,不断增强创新力和竞争力。近年来,太原市深入开展全面推行企业投资项目承诺制,不动产房产交易流程精简30%,我们将以开放包容、海纳百川的胸襟继续优化创新环境。 [全文]

当今世界正在经历百年未有的大发展、大变革、大调整,世界多级化、经济全球化、文化多样化深入发展,全球体系和国际秩序快速推进,保护主义、单边主义不断抬头,对国际化发展带来更多的困难和挑战。 [全文]

主办单位


承办单位


开幕式致辞

财富CEO峰会执行主编、泛太平洋(行情2.25 -0.44%,诊股)集团董事长刘持金在开幕致辞中列出了一组数字:2016年,A股中市值低于25亿的“MINI型”上市公司数量为0,2017年是122家,2018年数量超过了1000家。
  “4000多家上市公司已经有1000多家市值低于25亿元人民币,这是好事还是坏事?”
  刘持金认为,表面看这些公司的市值在缩水,但实际上着意味着当前企业正在进行两大回归。 [全文]

 树立全球视野,谋划创新发展:创新始终是一个国家、一个民族发展的重要力量,当今世界,新一轮的科技革命蓄势待发,大数据、云计算、人工智能新一代技术催生新产业,新液态,技术更新和成果转化更加快捷,今年2月,国务院批准太原建设国家可持续发展议程创新示范区,以资源型城市转型升级为主题,强化科技创新,创造可复制、可推广的资源型城市转型模式,这要求我们必须精准严判、把握国际科技前沿,敢于努力从追赶者向并行者甚至领跑者的角色超越。为落实2030可持续发展议程提供实践经验。 [全文]

系统的风险管控能力是培育国家一流企业的根本保障。中国国际化发展已经经历了两个阶段,第一阶段的成功率仅有20%。第二个阶段也就是近年来,民营企业竞相实施“走出去”发展战略的同时也面临了巨大的风险。中国企业开展境外投资受到国际视野、民族情感、宗教习惯、人文环境等巨大差异的冲突,面临了地缘政策风险、法律风险、汇率风险、文化风险等。建立健全五个体系,包括风险的识别、预防、检测、评估和控制,改进提升全流程的管理体系。深入研究当地政治、法律、文化、宗教,按照当地的法律法规管理理念和运营方式来管理企业,主动与当地政府、工会、社区、居民进行对接交流,强化对汇率、合同、法律等重大风险的防范,确保我们的企业能够稳健稳赢。 [全文]

议题一:科研引领成长

论坛嘉宾

主持人:范圣夫 泛太平洋集团高级合伙人

李守武 中国电子科技集团有限公司副总经理、总会计师

尹烨 深圳华大基因股份有限公司 CEO

刘捷明 福建省企业与企业家联合会会长

孙正洁 默克中国创新中心负责人默克中国战略及转型负责人

大家深刻体会到一条,技术创新是高科技企业的生命线,创新是未来。我们当时一起向跟同期的中国企业做网络交换机的中小型企业都趴下了,只有我们一直走下来。 [全文]

并不是所有的企业都需要创新,创新是企业发展、提高竞争力的一个手段。不同的企业、不同行业的企业、处于不同发展阶段的企业,选择其发展战略的路径是不一样的。   他强调称,如果一个企业选择以技术创新为主要发展战略路径,你要耐得住寂寞,忍受住失败的痛苦,还要平衡好当前和长远的利益。 [全文]

今天比较喧嚣的互联网思维、互联网模式。表面上看短期内有一定的效率,但长期造成难以控制的局面,引起这个局面确实是中国人独有的,在其他任何国家都没有看见,把互联网做到如此极致,但它有好的方面,也有不好的方面...[全文]

默克也是看到了中国的新的创新发展和创新的机会,我们认为如何去在中国进一步科研的发展,帮助推动本地创新,我们希望在这方面做更多的工作[全文]

议题二:国际化的新步伐

讨论嘉宾

主持人:吴培栋 泛太平洋集团高级合伙人

李希勇 兖矿集团董事长

李福生 海尔集团 CIO

王龙雏 厦门市国资委主任

许立庆 怡和(中国)有限公司主席

刘天民:软银中国高级合伙人

首先有国际化的视野、胸怀、经验,最后是国际化人才。如果没有这些要素的积累,就没有走出去的资本。因为走出去容易,但成功非常难。目前,中国企业的国际化成功不足20%,主要原因就是在要素积累。   “国际化人才首要就是双语人才,专业化的人才,你要走国际化法律体系和企业管理知识,这是一个高端复合型人才团队。所以用中国企业的管理方式走出去管理国际化的公司是行不通的,功亏一篑。这是一个前提。” [全文]

到了改革开放的时候,厦门经济特区为厦门国有企业打开了一扇窗。今天包括世界500强的厦门三家企业,他们的发展事实上从服务国家、服务出口而设立,随着我们对外开放的进程当中,逐渐找到自己的位置,找到自己的定位方向发展。[全文]

 “以前国内的企业重视度不够,现在龙头企业越来越重视,所以海尔不仅在家电行业国内领先,国际上也领先。同时我们还利用各种国际化的标准争取自身的权利,将来在这方面的所有竞争方面就会占优先机,给各位企业家提醒,重视标准,重视专利的引领,才会真正做到国际引领。” [全文]

国际化我认为是没有方向的,国际化并不是我们出去才做国际化,中国的改革开放首先是外国企业到中国的国际化,我们都是见证人,我们都看到了国外的企业怎么在中国的国际化,我本人还有幸看到了中国企业和韩国企业的国际化的过程,所以中间有很多的经验教训[全文]

议题三:资本助力战略产业

讨论嘉宾

主持人:段丽君 泛太平洋集团高级合伙人、泛泰投资董事长

吕建波 阳光控股有限公司总裁

林国沣 诺亚控股有限公司总裁

王炯 中原银行行长

王文怀 厦门建发集团副总裁

孔萱 摩根士丹利亚洲投资银行部董事总经理

不同企业在不同的发展阶段投资方向选择是不一样的,投资的目的也是不一样的,所以投资的能力实际上是一个企业能否持续发展金融市场的非常好的体现。投资实际上有两种效果,一种效应是正面的效应,投资的结果会令企业持续增长,产生动力,或者是加速企业的成长,这种投资就是一种很好的投资。[全文]

他表示,进入新领域之前要考虑三个维度。
  第一, 市场是不是足够大,只有庞大的市场才能培育伟大的企业。
  第二, 进入新的领域庞大市场以后,能不能在一段时间内成为市场的领头羊。如果说做到后面进入这个行业,没有能力做到数一数二,就不会进入这个行业。
  第三, 关注对方的团队,特别关注团队。关注其能不能跟阳光23年形成的文化融合。阳光在成长过程中形成了自己独特的模式和独特的公司治理结构。 [全文]

“在过去的一两年里,供给侧改革,主要的一个主旨就是去杠杆、去产能。企业发展、融资,尤其是大型的央企客户,我们意识到这些大的企业发展、走出去,融资的需求是不断的,而且是至关重要的。像做基建的大型企业,他能够找到融资才能承接大型的基建项目,金融是他们企业里血液的命脉。但是面临降杠杆的要求,这是一个非常尖锐的矛盾。在这个过程中,投行尤其是摩根这些顶尖的投行,可以帮助这些企业通过产品的创新,多渠道融资,达到海外资本。” [全文]

议题四:服务模式创新

讨论嘉宾

主持人:杨安琪 《财富》(中文版)高级编辑

叶石砚 国美零售控股有限公司总经理

陈静 远东智慧能源股份有限公司首席执行官

董增军 美国 CST 公司亚太区总裁兼中国公司总经理

郑方: 凯思博投资管理有限公司董事总经理及首席投资官

今天我们谈互联网+已经out了,或者我们更前瞻来看,互联网对于技术创新的模式里面,对于整个零售业态或者流通业的影响,互联网更像一个工具,无论是现在看到的无人店、智慧零售,其实都是在通过技术工具将原来传统的零售业态的模式进行改变,更多的从技术的方面给了我们一些科技的赋能,就像今天的主题一样“科技引领”,帮助零售业态在新的市场环境下、新的升级消费的领域里做到互联网技术支撑下的零售业态的模式。 [全文]

并不是说什么工具适合什么样的行业,而是这些行业是否真的抓住客户痛点,以及我们产业升级的趋势,最后实现的是我们敢想、敢做、敢坚持,坚持下来一定会成功。 [全文]

我认为未来的生活形态肯定是三个分布来进行实现的。
  第一,分布式计算;第二,是分布式生产;第三,分布式消费。
  什么叫分布式计算,最经典的科技就是“区块链”,这就是一个最典型的应用,以后分布式计算会影响到我们生活的方方面面。
  第二,是分布式生产。最主要的技术来自于3D打印机,有些人知道凯思博投资了世界上最著名的3D打印公司Cube,打印出了世界第一双3D打印鞋—阿迪达斯的3D打印鞋,现在只需要20分钟,可能以后在办公室放一台机器就能打出来你所需要的鞋。整个的生产从集中生产变成分布式生产。 ...[全文]

议题五:人工智能和数据智能的世界

讨论嘉宾

主持人:章劢闻 《财富》(中文版)执行主编

周伟 乂学-松鼠 AI 联合创始人兼 CEO

刘晹 厦门市巨龙信息科技有限公司董事长兼总裁

戴文渊 第四范式 CEO

王叁寿 九次方大数据集团执行总裁

乔明 美国剑桥 ZGC 创新中心 CEO

 “所有的一切都围绕着以教师为核心的教学体系构建上,所以就诞生了天价的学区房,为了好的优质的教育资源我们家长挤破了脑袋,学生不堪重负。但是在传统落后的教学方式下,这是唯一的一套,特别是应试教育的帽子扣着的时候,这是我们唯一能够做的。所以大家能够看到,中国的孩子是世界上最勤奋的孩子,是世界上最会考试的一群孩子。但是是世界上创造力相对弱的一群孩子。” [全文]

“大数据和人工智能目前创业的人给自己描绘了一个非常棒的前景,我也想,睡觉的时候都会笑醒。但是早晨一起来的时候,可能就会哭,因为目前大数据和人工智能领域,目前真的盈利的公司很少,非常少,所以我就讲这八个字,极度兴奋、极度彷徨。这不用大数据来计算,搞大数据、人工智能的人一半都是神经病。当你们看到这些人脸上一会儿笑、一会儿哭,肯定是自己在想一些事情。” [全文]

大家都能感觉到这10年中国的主要城市的社会治安有很大的提高,大家可以感觉到现在街上抢东西的人少了很多,盗窃的案件在北京、上海等一线城市包括厦门二线城市、还有三线城市,全国刑事案件发案率10年持续下降,厦门有一个典型的数据跟AI有一定关系,更多是跟数据的关系。厦门今年报道,2018年比去年下降了48%的刑事案件发案率,2017年比2016年下降了43%,现在的发案率是两年前的1/3。这些背后有很多的公司,通过科技手段为警务领域提供各种数据的共享、应用。 [全文]

议题六:资源型城市的可持续发展

讨论嘉宾

主持人:史杰 泛太平洋集团高级合伙人、资深副总裁

林冰 龙净环保董事长

许成祝 众美投资集团有限公司总裁

尹明德 兖矿集团副总经理

张利 太原市城乡管理委员会主任

李玲娥 山西财经大学教授

城市的可持续发展,不外乎要破解几大难题,第一就像我们今天的主题,是科技引领创新。我们的科学技术在这一点往往会被国人理解为自然科学,而忽视生活。我想跟大家破解的第一个题,千万不要忘记社会科学在可持续发展的整个的进程当中所发挥的作用,一定不要忽视政府的作用;第二,我们要和世界共识同步。也就是我们在破解可持续发展的时候,还要破解政府的缺位和时效。在这两方法突破才可以弯道超车。 [全文]

我们在五个方面做了工作,分别是:人才支撑,创新体系,装备制造,体制机制,综合保障体制。由于采取了以上的措施,三年的努力,兖矿的农用锅炉、工业锅炉、兖矿蓝天洁净煤、蓝天洁净其它环保产品的产品得到了社会的认可,这是我汇报的第一个方面。[全文]

我觉得中国所有的城市都是资源型城市,因为资源有技术、有资本、有原材料,有人才,但是我们中国的GDP服务有40%来自服务业,相对比较比较低,从这些指标来看,从目前我们大城市包括北京、上海、深圳遇到的困境都是资源型城市,都是典型的难题...[全文]